1. 라이브 스포츠 정확한 정보를받을 권리가 있습니다
•채용 과정에서 응시자의 질문에 정직하게 답변됩니다.
•학교 주택은 제공되는 경우 채용 시간에 사진과 서면 설명으로 명확하게 표시됩니다.
•교육자가 건강 관리 이익을 제공하는 경우 정책 사본을 사용할 수 있습니다.
•구두로 제작 된 약속은 다음을 포함하여 서면으로 공개됩니다. 그것.
2. 라이브 스포츠
•라이브 스포츠.
•외국인 계약은 영어로되어 있으며 해석이 필요하지 않습니다.
•계약은 교육자의 의무와 혜택을 완전히 묘사합니다.
•다른 계약은 교육자가 서명 한 계약을 대체 할 수 없습니다.
•고용 핸드북은 계약서에서 언급 된 박람회 및 개요 정책을 모집 할 때 제공됩니다.
•라이브 스포츠 채용 시간에 최신 급여 일정을 이용할 수 있습니다.
•계약을 마무리하기 위해 채용 박람회에 참석하지 않은 학교 직원의 서명이 필요할 때, 계약의 원래 문구는 교육자가 이미 동의 한 것에서 절대로 변경되지 않습니다.
•라이브 스포츠 계약을 수락하는 데 최대 48 시간이 걸릴 수 있습니다. 그 기간 동안 학교는 직책의 지속적인 가용성을 보장합니다.
•호스트 국가가 호스트 국가 언어로 계약을 요구하는 경우 학교는 교육자의 영어 버전의 모든 진술을 보장합니다.
•갱신 계약은 교사가 서명하지 않기로 결정하고 다음 학년도에 필요한 조치를 취할 수있는 충분한 시간을 가질 수 있도록 미리 충분히 제공됩니다.
3. 라이브 스포츠 안전하고지지적인 환경에서 일할 권리가 있습니다
•학교는 모든 교육자들이 관리자, 학생, 학부모 및 /또는 교육자로부터 괴롭힘과 괴롭힘이없는 환경에서 일하도록 모든 노력을 기울일 것입니다.
•라이브 스포츠 수용 가능한 행동의 한계 밖에서 행동하는 개인과 대면 할 때 행정에 의해 지원됩니다. 학교/학교 공동체에 유익하지 않은 의제는 허용되지 않습니다.
•교육자에게는 작업을 성공적으로 수행하는 데 필요한 자재 지원 및 초기 오리엔테이션이 제공됩니다. 비 교육자 관리 이사는 자신의 전문 지식을 넘어 교육적 문제를 방해하지 않습니다.
4. 라이브 스포츠 학교 스태프 협회에 참여할 권리가 있습니다
•School-Staff Association이 설치되어 있으며 행정 협상을위한 진정한 포럼이 있습니다. 라이브 스포츠 보복에 대한 두려움없이 언론의 자유가 있습니다.
5. 라이브 스포츠 호스트 국가로의 전환을 지원할 권리가 있습니다
•모든 라이브 스포츠 호스트 국가로의 재정적, 문화 및 법적 전환을 원활하게 만드는 데 도움이됩니다.
•여권은 비자 갱신 목적으로 만 개최되며 요청에 따라 반환됩니다.
•라이브 스포츠 가능한 한 학교 행정부에 의해 가능한 한, 교육자에게 해당 국가의 개별 구성원에 대한 학교 행정부에 의해 가능한 한, 교육자의 해를 입히기를 바라며, 정당화 할 수있는 이유없이, 징역형, 여행 금지)를 지원하고 보호합니다.
6. 라이브 스포츠 투명하고 공정한 평가 과정에 대한 권리가 있습니다
•교육자 평가는 투명하고 가능한 한 공평합니다. 방문 인증 기관은 공정한 교육자 규정 준수에 대한 검토를 통합하도록 초대됩니다.
